离职未交接工作不能扣工资。依据《工资支付暂行规定》，公司仅能在法定情形下代扣工资，离职未交接并不属于此列。随意扣工资可能引发劳动争议，损害公司声誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职未交接不能扣工资。操作如下：1. 与离职员工联系，明确交接要求和时间；2. 若员工拒绝交接，记录并保留证据；3. 沟通无果后，通过法律途径解决，如申请劳动仲裁；4. 确保整个过程中遵守法律法规，避免不当扣工资行为。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职未交接工作，常见处理方式是沟通解决或依法追责。应先尝试与离职员工沟通，了解其未交接原因，协商解决方案；若沟通无果，可依法追究其未交接工作的责任。
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